本文主要讲述如何实现中长期目标，即如何走得更远。对于中长期目标来说，一开始冲得太猛但目标还很遥远，所以可能会坚持不到底。慢慢做，降低期望，反而可能达成目标。做一件事，持续地做，取精华去糟粕，持续地迭代，总能取得一定的成果。

本文讲述企业需要什么样的人才，企业需要的人才具备的特点。

本文主要记录如何判断一件事的重要性、紧急程度，如何做出选择。